진흥원 비전

숲과 사람을 이어주는 산림복지 플랫폼 기관

인권경영 비전

인권을 존중하고 숲과 사람을 이어주는 산림복지 플랫폼 기관

로드맵

• 도입기(2019~2020) : 인권경영 기반도입 단계 - 19년~20년 윤리·인권경영 체계 도입
• 성장기(2021~2022) : 인권경영 내재화 단계 - 21년~22년 윤리·인권경영 체계 내재화
• 성숙기(2023~2024) : 인권경영 고도화 단계 - 23년~24년 윤리·인권경영 체계 정착

전략목표

• 1. 인권경영 체계 강화
• 2. 인권 존중문화 내재화
• 3. 인권침해 구제 및 관리

세부과제

• 인권경영 전담 조직 확대
• 인권영향평가 실효성 증대
• 인권경영 성과 관리 기반 마련
• 인권침해 예방 교육 생활화
• 이해관계자 인권 존중 문화 확산
• 인권경영 컨텐츠 개발
• 인권침해 구제제도 구축
• 구제기구의 전문성 독립성 강화
• 대외 협력 네트워크 구축